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Typ D ist ein geborener Anführer, der Motor des Fortschritts. Er stürzt sich in die Situation, übernimmt die Kontrolle und führt zum Ergebnis. Für D gibt es keine «zu ehrgeizigen» Aufgaben - nur langsame Ausführende. Seine Energie ist ansteckend, verbrennt aber manchmal.
Ergebnis
Kontrollverlust
Entschlossen
Methodik geprüft vom PrismaTest-Team. Basierend auf William Moulton Marstons Theorie der Verhaltenstypen (1928) und modernen Validierungsstudien von DISC-Instrumenten (α = 0,70–0,85).