บุคลิกภาพ 6 ประเภทของฮอลแลนด์ (RIASEC): คู่มือฉบับสมบูรณ์
ทฤษฎี RIASEC ของจอห์น ฮอลแลนด์ ระบุบุคลิกภาพด้านอาชีพพื้นฐาน 6 ประเภท แต่ละประเภทกำหนดว่างานใดให้พลังงานแก่คุณ และงานใดทำให้คุณหมดแรง การเข้าใจประเภทของตัวเองช่วยให้คุณเลือกไม่เพียงแค่งาน แต่เป็นสภาพแวดล้อมที่คุณจะเติบโตได้อย่างเต็มที่
R
ประเภทจริงจัง
งานภาคปฏิบัติ เครื่องมือ เครื่องจักร ธรรมชาติ
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
I
ประเภทค้นคว้า
วิทยาศาสตร์ การวิเคราะห์ การวิจัย การแก้ปัญหาซับซ้อน
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
A
ประเภทศิลปะ
ความคิดสร้างสรรค์ การออกแบบ การแสดงออก อิสระ
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
S
ประเภทสังคม
การสอน การรักษา การดูแล งานสังคมสงเคราะห์
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
E
ประเภทกล้าได้กล้าเสีย
การบริหาร การขาย ผู้ประกอบการ การเจรจา
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
C
ประเภทแบบแผน
บัญชี โลจิสติกส์ ระบบ ข้อมูล
คน
สิ่งของ
ไอเดีย
ข้อมูล
PrismaTest
เนื้อหาจัดทำโดยทีม PrismaTest บนพื้นฐานทฤษฎี RIASEC ของ John Holland เกี่ยวกับบุคลิกภาพอาชีพ คำอธิบายทั้งหมดอ้างอิงจากงานวิจัยทางวิทยาศาสตร์และปรับใช้สำหรับการแนะแนวอาชีพภาคปฏิบัติ