أنماط الشخصية الستة لهولاند (RIASEC): الدليل الشامل
تحدد نظرية RIASEC لجون هولاند ستة أنماط أساسية للشخصية المهنية. يحدد كل نمط المهام التي تمنحك الطاقة والمهام التي تستنزفك. فهم نمطك يساعدك على اختيار ليس مجرد وظيفة، بل بيئة تنمو وتزدهر فيها.

R
الواقعي
العمل اليدوي، الأدوات، الآلات، الطبيعة.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات

I
الاستقصائي
العلوم، التحليل، البحث، حل المشكلات المعقدة.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات

A
الفني
الإبداع، التصميم، التعبير عن الذات، الحرية.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات

S
الاجتماعي
التعليم، العلاج، الرعاية، العمل الاجتماعي.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات

E
المقدام
الإدارة، المبيعات، ريادة الأعمال، التفاوض.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات

C
التقليدي
المحاسبة، الخدمات اللوجستية، الأنظمة، البيانات.
الناس
الأشياء
الأفكار
البيانات
PrismaTest
محتوى أعدّه فريق PrismaTest استناداً إلى نظرية RIASEC لأنماط الشخصية المهنية لجون هولاند. جميع الأوصاف مبنية على أبحاث علمية ومكيّفة للتوجيه المهني العملي.